style=height:62px;width:115px;padding-left:70px; margin-top:-60px;background-position:0 -147px

　　已发布，方案招聘1人。网上报名时刻：2022年1月24日至1月28日。江苏公务员考试网现将其发布如下：

　　姑苏市工业和信息化局因作业需要，根据中共姑苏市委办公室、姑苏市人民政府办公室《印发〈关于进一步加强市级机关、事业单位公益性岗位用工处理的定见〉的告诉》(苏委办发〔2019〕125号)和姑苏市人力资源和社会保障局《关于印发〈姑苏市机关事业单位公益性岗位用工招聘规程〉的告诉》(苏人保事〔2010〕013号)的有关规则，经研讨并报上级部分审批同意，拟面向社会揭露招聘公益性岗位作业人员1名。现将有关事项发布如下：

　　凡契合本次揭露招聘基本条件及招聘岗位所需专业技能、身体条件等资历条件的人员，均可报名。

　　1.支持党的路线、方针、方针，恪守国家法律、法规，具有杰出的政治素质、职业道德和敬业奉献精神，无违法违纪等不良记载;

　　6. 其他：五年及以上作业经历，工艺美术师初级职称，有较强的写作能力。

　　应考依照“揭露、相等、竞赛、择优”的准则，经发布简章、报名和资历检查、书面考试、面试、体检和政审、选用等程序进行。

　　1.报名时刻：2022年1月24日至1月28日，联络电线.报名方法和资历检查。选用网上报名方法，本次招聘不承受现场报名。报考人员请填写《姑苏市工业和信息化局公益性岗位人员现场报名资历检查登记表》，并按岗位要求预备以下资料电子档(扫描或相片)：⑴自己有用期内二代身份证; (2)上传学历(学位)证书、户籍证明(户口簿);⑶应聘岗位所需的其它相关资历证书(件)，以邮件方式于2022年1月28日24:00之前发送到(以邮件发送时刻为准)。邮件标题依照“岗位称号+名字”的方式命名。单位初审后，报名成果将以短信方式告诉自己。资历复审安排在面试前，请报考人员带着上述资料原件参与复审，详细另行告诉。

　　1、报名人数与方案招聘人数之比小于(含等于)20：1的岗位直接进行面试。面试成果以百分制核算，保存小数点后二位小数，第三位四舍五入。设60分为合格分数线。详细面试方式、时刻和地址另行告诉。

　　2.报名人数与方案招聘人数之比大于20：1的岗位增设书面考试。书面考试成果以百分制核算，设60分为合格分数线。在合格分数线以上根据书面考试成果从高分到低分，按3：1的份额确认进入面试人选，缺乏3：1份额的，按实践契合条件人数确认进入面试人选。面试成果以百分制核算，保存小数点后二位小数，第三位四舍五入。设60分为合格分数线，面试成果不合格者不核算总成果。面试成果当场发布。总成果=书面考试X40%+面试X60%。如考试总成果相同的以书面考试成果高者在前，如书面考试成果和面试成果均相同的，则另行安排加试。详细考试方式、时刻和地址另行告诉。

　　按现在疫情防控有关要求，考生须提早14天申领“苏康码”(报名后即可申领)，考试当天“苏康码”为绿码且经现场丈量体温低于37.3℃，并无干咳等反常症状的，方可进入考点参与考试。详细要求详见《新冠肺炎疫情防控网上奉告暨考生承诺书》。

　　3.考试总成果及进入体检人员名单在面试完毕后当天在姑苏市工信局网站上发布，时刻不少于3个作业日。

　　1.根据考生总成果从高分到低分排序，按拟招录数1:1的份额确认进入体检的人选。体检项目和规范参照修订后的《公务员选用体检通用规范(试行)》履行。体检时刻、地址另行告诉。体检费用由考生自理。

　　2.对体检合格人员进行政审，政审规范参照姑苏市2021年考试选用公务员有关规则履行。

　　3.因体检或政审不合格呈现缺额时，在合格分数线以上的考生中，按总成果高分到低分顺次递补，也可削减招聘方案数。

　　经考试、体检、政审等程序合格的人员，在姑苏市工业和信息化局公告栏和网站上公示一周，承受社会和考生的监督。经公示无异议的，经用人单位研讨后选用。被选用的人员及时处理签到手续。报考人员须对照本简章报考条件照实填写自己相关信息，在考试、体检、政审中，一经发现不契合规则条件的，则撤销报考或选用资历。被选用的人员，如与原单位产生人事(劳作)争议等事项，均由自己担任洽谈处理。

　　1.公益性岗位作业人员的处理依照姑苏市《关于进一步加强市级机关、事业单位公益性岗位用工处理定见》施行;

　　2.选用后与本单位签定公益性岗位《劳作合同》，初次合同期一年，试用期一个月。(详细合同期根据《劳作合同法》相关规则履行)

　　3.新选用公益性岗位人员个人开始岗位年薪等级依照《岗位简介表》清晰的相应招聘岗位年薪等级履行;

　　4.用工期间的薪酬福利待遇依照姑苏市公益性岗位人员薪酬处理相关规则履行;

　　5.公益性岗位作业人员应严厉恪守国家法律法规和部分拟定的各项规章制度;

　　揭露招聘公益性岗位作业人员是一项严厉的作业，必须坚持“揭露、相等、竞赛、择优”的准则，严厉应考纪律，严厉秉公办事，禁止招摇撞骗、徇私舞弊等不正之风，一经发现即予查办。整个招录作业承受社会监督，特建立监督告发电线。

　　附件3：姑苏市2022年市属机关事业单位公益性岗位人员招聘考生新冠肺炎疫情防控奉告书